劳动纠纷
问题:根据中国法律写一篇劳动手册能证明劳动关系吗? 解析:劳动手册是一种劳动合同补充协议,是用于规范劳动关系的重要文件。它可以详细说明雇主和员工之间的权利和义务,以及工作内容、工作时间、工作地点、工资...
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劳动纠纷
劳动合同一式两份吗? 劳动合同是用来约定用人单位与劳动者之间的权利义务关系的重要法律文件。在签订劳动合同时,很多人都会有一个疑问,那就是劳动合同一式两份吗? 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人...
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劳动纠纷
根据中国《劳动保障法》的规定,劳动者在工作中因工作原因受到的伤害或者患病,可以认定为工伤。骨折作为一种常见的工伤,也可以被认定为劳动伤残。 具体来说,根据《工伤保险条例》的规定,工伤是指在劳动者从事用...
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劳动纠纷
劳动仲裁是指用于解决劳动争议的非诉讼程序。在劳动关系中,由于各种原因可能会出现争议,而劳动仲裁是一种快速、低成本、高效的解决争议的方式。那么,在劳动仲裁时,是否需要去劳动局呢? 根据中国法律规定,劳动...
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