劳动局会受理劳动仲裁吗?这是许多劳动者在遇到劳动争议时常问的问题。简单来说,答案是肯定的。劳动局是受理劳动争议的机构之一,而劳动仲裁则是解决劳动争议的一种途径。因此,劳动局会受理劳动仲裁。
那么,劳动仲裁是什么呢?劳动仲裁是指用仲裁方法解决劳动争议的一种方式。劳动仲裁所解决的争议范围包括劳动合同争议、劳动报酬争议、社会保险争议、工伤赔偿争议等。在劳动仲裁的过程中,仲裁委员会将听取双方当事人的陈述和证据,进行调解或者作出仲裁裁决。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/27540.html
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动仲裁委员会是受理劳动争议的机构之一。在劳动争议发生时,当事人可以向劳动仲裁委员会提出仲裁申请。在仲裁过程中,仲裁委员会可以邀请相关专家进行鉴定,也可以要求当事人提供相关证据。最终,仲裁委员会将作出仲裁裁决,裁决具有法律效力。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/27540.html
综上所述,劳动仲裁是一种有效解决劳动争议的方式,而劳动局是受理劳动争议的机构之一,因此劳动局会受理劳动仲裁。当然,在劳动仲裁过程中,当事人也可以选择其他途径解决争议,如起诉法院等。但是,通过劳动仲裁解决劳动争议是一种更加便捷、快速的方式。 文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/27540.html
法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/27540.html 文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/27540.html
温馨提示:以上内容来源网络整理仅供大家参考,在实际法律问题中,案件情况不同,具有特殊性,为了有效解决您的问题,保护您的合法权益,建议您直接向专业律师解释情况,解决您的实际问题。
评论