工伤无劳动合同是可以申请工伤认定的，但是同时需要提交相关证据证明确实存在着劳动关系。比如说可以提交平时的劳动者在用人单位工作的一些证据材料，还有就是用人单位发放给劳动者工资证明的材料。本篇文章目录一览...

劳务关系中不存在工伤的情形，只能按照一般的人身损害向用工方主张赔偿。如果是劳务人员和用工单位之间没有签订劳动合同的，此时就不能认定是否之间存在劳动关系，也就意味着双方之间不能适用《劳动合同法》的规定。...

没有劳动合同，劳动者可以收集相关证据材料证明劳动关系，再申请工伤认定。工伤的处理一般都依据劳动合同的约定进行处理，若没有签订劳动合同，受到工伤的，企业不愿意承担责任，员工应该收集证据证明劳动关系的存在...

退休后工伤复发医疗费需要告知用人单位，由用人单位申请，对于工伤复发进行认定，然后就可以获得工伤保险待遇的赔付了。因为工商付法的情况之下，那么对于工伤保险基金来说，也是需要支付赔偿费。本篇文章目录一览：...

急病死亡工地补偿多少，应当是根据实际情况来做出不同的判断的，比如说这其中就包括有丧补助费用的，标准是按照三个月的本人工资来进行计算的，还有就是供养亲属抚恤金一次性救助金的标准是按照6个月的工资来进行计...

工伤鉴定腰椎骨盆一般能鉴定为十级伤残，如果造成了更严重的伤残情况也可能鉴定为九级，具体的鉴定标准应当按照法律规定的程序来进行处理，避免再现工伤鉴定出现错误导致矛盾和纠纷。本篇文章目录一览：1、工伤鉴定...

退休人员工伤意外保险的规定是退休人员一般情况下不能够享受到相关的保险待遇。因为根据我们国家法律当中的这个规定，达到或者是超过法定退休年龄，但是没有办理退休手续的情况之下，如果在原来的用人单位继续工作，...

陕西省工伤纠纷可以通过协商、诉讼或者仲裁等相关的方式解决。当然了，在发生工伤之后，若还未产生纠纷的，应当严格的按照法律规定的工伤认定的流程来处理，比如说首先是需要告知用人单位，然后由用人单位负责工伤认...

1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请评定。2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，在规定的时间内做鉴定。3、鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后，交纳200元鉴定费。如材料...

当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本...