被公司辞退后后不给发工资怎么算

当被公司辞退后，公司不发工资是一种常见的违法行为。对此，劳动者可以采取以下措施：

收集证据

1. 辞退通知书或解雇证明书等证明辞退事实的文件；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

2. 工资支付记录或银行流水账单等证明欠薪数额的文件；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

3. 与公司沟通的邮件、短信等证据。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

与公司协商

1. 与公司的人事或财务部门联系，要求支付拖欠工资；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

2. 协商还款计划或其他解决方案；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

3. 协商未达成一致时，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

劳动仲裁

1. 向有管辖权的劳动仲裁委员会提交仲裁申请；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

2. 提供证据材料，证明被辞退后公司存在拖欠工资的行为；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

3. 仲裁委员会受理后，会组织双方进行调解或仲裁。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

提起劳动诉讼

1. 如果劳动仲裁不能解决问题，劳动者可以向人民法院提起劳动诉讼；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

2. 提供证据材料，证明公司拖欠工资的经过和金额；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

3. 法院审理后，会根据事实证据判决公司支付拖欠工资以及其他赔偿。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

其他途径

1. 向当地劳动监察部门投诉，要求介入处理；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

2. 向工会或法律援助机构寻求帮助；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

3. 通过媒体曝光等方式引起社会关注。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html

温馨提示：以上内容仅供参考，如果有法律疑问可直接在本站免费问律师。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html 文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/30578.html