劳动纠纷
与工伤职工解除或者终止劳动关系,应当根据工伤劳动能力鉴定结果确定的伤残等级区别对待。1.属于一至四级的,用人单位不能与劳动者解除劳动关系。2、五至六级,也要保留劳动关系,由用人单位安排适当工作。安排工...
991辞退
劳动纠纷
劳动争议可以撤回且双方能够达成协议的,可以撤回诉讼申请。因劳动合同产生的争议属于劳动争议。此类纠纷有特殊要求,适用仲裁前程序。你需要先去仲裁机构申请劳动仲裁,然后才能去法院起诉。 劳务合同纠纷是否可以...
1,154打官司
起诉
劳动纠纷
工资的数额超过个税的起征点就需要缴纳个税。每个公民和企业都有缴纳税款的义务,用于国家的发展建设,如果利用非法的手段偷逃税款是违法的行为,轻者被罚款收取滞纳金,重者会被追究刑事责任。工资补扣涉及的个税需...
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劳动纠纷
劳动者是否能随时辞工是许多人关心的问题。在中国,是否能辞工是受到法律规定的。那么,劳动者是否有不能辞工的情况呢? 根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者可以随时辞职,但应当提前告知用人单位,并按照用...
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