劳动纠纷
劳动合同法五十八条明文规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,这是为了保护劳动者的合法权利。劳务派遣合同期限分析根据《劳动合同法》第五十八条规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳...
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1.分公司依法登记,取得营业执照的,具有用工权,可以作为“用人单位”,直接与劳动者签订劳动合同。2.分公司没有依法登记,且没有取得营业执照的,不具有用工权,不能直接与劳动者签订劳动合同,此时需要有总公...
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三方就业协议是由学校、毕业生和用人单位三方签订的,三方协议对解决毕业生就业、户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题有帮助。那么没有解约函可以申请新三方协议吗?下面将为您解答,今天整理相关法律知识通过...
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解约函
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劳动合同可以盖合同章,劳动合同盖用人单位公章和合同专用章具有一样的法律效力。那么劳动合可以盖合同章吗?下面整理了一些相关知识可与大家分享,因法律问题具有特殊复杂性,建议立即本站免费问律师获取针对性解答...
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