劳动纠纷
可以提前辞职的。不过,若是约定了合同服务期的,劳动者违反服务期约定离职的构成违约,需要支付违约金。根据规定,提前辞职,若过了试用期,需提前30日以书面方式提出;试用期内,提前三日口头或书面通知用人单位...
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劳动纠纷
五一劳动节要过路费吗?这是很多人在假期出行前都会关注的问题。下面我们来解答一下。 首先,需要明确的是,五一劳动节作为国家法定节假日,不属于高速公路免费通行政策的范围。 根据《中华人民共和国公路法》规定...
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劳动纠纷
公司工作2年未签劳动合同可以通过协商或者是通过投诉举报的方式来解决。当然了,根据《劳动合同法》第82条当中明确的规定,用人单位从用工之日起超过一个月的时间不和劳动者签订书面劳动合同,那么就可以要求用人...
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劳动纠纷
拖欠超过三十天的算拖欠工资,如果当事人被拖欠工资的,可以收集相关资料向当地的劳动监察大队进行举报,由劳动监察大队责令公司发放工资,也可以向仲裁委员会提请仲裁。那么工资拖欠多久才算拖欠工资?接下来为看看...
818工资拖欠
拖欠工资
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