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问题解答：

我在公司工作已经有一段时间了，但是我发现公司并没有为我缴纳社保和公积金，这是否合法？我该如何维护自己的权益？文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28393.html

问题解析：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28393.html

根据《中华人民共和国社会保险法》和《中华人民共和国住房公积金条例》，所有用人单位都应该为其员工缴纳社保和公积金。如果公司没有为员工缴纳社保和公积金，就是违法行为。员工可以通过以下方式维护自己的权益：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28393.html

1.与公司协商：员工可以与公司协商要求其缴纳社保和公积金。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28393.html

2.向劳动监察部门投诉：如果公司不同意缴纳社保和公积金，员工可以向当地劳动监察部门投诉，由劳动监察部门进行调查处理。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28393.html

3.通过法律途径维权：如果公司拒绝缴纳社保和公积金，员工可以通过法律途径维权，包括起诉公司、申请仲裁等。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28393.html

法律依据：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28393.html

《中华人民共和国社会保险法》：用人单位应当依法为参加社会保险的劳动者缴纳社会保险费。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28393.html

《中华人民共和国住房公积金条例》：用人单位应当为其职工缴纳住房公积金。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28393.html 文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28393.html