劳动纠纷
如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见,可以在被辞退一年内申请劳...
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劳动纠纷
劳动者既可以申请劳动仲裁维权,也可以去相关单位投诉,追究用人单位的法律责任,订立劳动合同是单位的法定义务,要在劳动者工作后的一个月内完成,超过一个月依然没签劳动合同的,员工可以向单位要求双倍工资。单位...
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劳动纠纷
建筑公司是一种常见的企业类型,其主要业务为承接各类建筑工程项目。在劳动关系中,建筑公司作为用人单位,应当遵守相关法律法规,保障员工的合法权益。然而,一些建筑公司可能存在怕劳动仲裁的情况。 劳动仲裁是指...
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劳动纠纷
员工的合同需要写明双方当事人的基本信息、劳动合同期限、工作内容和时间、劳动报酬等。那么员工的合同怎么写?接下来为您在线解答,通过整理相关法律知识与大家分享,如果您问题比较紧急,建议直接本站发起律师咨询...
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