劳动纠纷
经济仲裁对方不到可以缺席审理。因为实际上根据我们国家法律当中的规定,如果是通过仲裁的方式来解决双方当事人的纠纷的话,那么首先是需要提交书面的仲裁的申请,然后就是需需要发开庭的通知,不到庭的话可以缺席处...
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劳动纠纷
劳动监察可撤销投诉吗?这是一个很常见的问题,特别是在劳动纠纷处理中。根据中国法律,劳动监察投诉是可以撤销的,但需要遵循一定的程序和规定。 首先,如果投诉人想要撤销劳动监察投诉,需要向当地劳动监察部门提...
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劳动纠纷
劳动仲裁是行政裁决吗?这是一个经常被人们问到的问题。在中国法律中,劳动仲裁与行政裁决是两种不同的裁决方式,虽然它们都是由政府机关进行裁决,但是它们的性质和范围是不同的。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员...
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劳动纠纷
严重违反规章制度的员工可以被解雇,但前提是公司的规章制度是通过民主程序产生的,并且已经通知了所有员工。如果员工违反的规章制度是公司管理者私下制定的,并且规章制度没有公布,那么用人单位就不能辞退。 员工...
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