劳动仲裁能重新仲裁吗

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劳动仲裁是解决劳动争议的一种重要方式。但是,在劳动仲裁过程中,有时候仲裁结果并不能令人满意,因此就会有人提出劳动仲裁能否重新仲裁的问题。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动仲裁裁决作出后,当事人不服的,可以在收到劳动仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29239.html

也就是说,一旦劳动仲裁裁决作出后,当事人可以通过提起诉讼的方式来重新争取自己的权益。在诉讼过程中,法院会重新审理当事人的争议,并作出新的判决。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29239.html

但是,需要注意的是,在劳动仲裁裁决作出后,当事人只有十五日的时间来提起诉讼,逾期将不予受理。因此,在劳动仲裁过程中,当事人需要密切关注时间,及时采取行动。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29239.html

总之,劳动仲裁能否重新仲裁,要根据实际情况而定。但是,当事人可以通过提起诉讼的方式来重新争取自己的权益。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29239.html

法律依据:文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29239.html

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29239.html

劳动仲裁裁决作出后,当事人不服的,可以在收到劳动仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29239.html 文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29239.html

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  • 本文由 发表于 2023年5月25日 10:41:00
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