劳动纠纷
特殊工种申请提前退休,符合下列条件:1。参加企业职工基本养老保险,达到法定退休年龄时,缴费年限累计满15年;2.申请从事特殊工作的提前退休年龄为:男性55周岁,女性45周岁;3.你所从事的工种在国家规...
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劳动纠纷
试用期内未签订劳动合同,且未发放工资,劳动者可采取以下步骤维护自身权益: 一、协商解决 尽量与用人单位协商沟通,表明自身未签合同且未领到工资的事实,要求单位依法补签合同并支付试用期工资。 二、收集证据...
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劳动纠纷
劳动合同企业不可以随意改的,更改是需要经过与劳动者协商一致并采用书面的形式即可,否则该合同是不发生变更效力的。那么劳动合同能随便改吗?下面整理了一些相关知识可与大家分享,因法律问题具有特殊复杂性,建议...
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劳动纠纷
劳动争议是指劳动者与用人单位在劳动合同履行过程中发生的纠纷。当劳动者认为用人单位侵犯了自己的合法权益时,可以通过劳动争议申诉来维护自己的权益。 劳动争议申诉的期限是有限制的。根据《中华人民共和国劳动争...
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