劳动纠纷
你可以提起反诉。反诉是否具体取决于被告。如果原告追加诉讼请求,那么被告可以提起反诉。反诉后,原原告成为被告,原被告成为新原告。当然,合同纠纷第一次协商解决。 劳务合同纠纷能否提反诉1、劳务合同纠纷能反...
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劳动纠纷
劳动合同是劳动者和用人单位之间的一种书面协议,规定了双方在劳动关系中的权利和义务。但是,很多劳动者对于劳动合同的具体内容和合法性存在疑惑,下面我们就来解答一下。 首先,劳动合同必须包含以下内容:劳动合...
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劳动纠纷
如何申请劳动仲裁? 如果您与雇主之间出现了劳动纠纷,可以通过申请劳动仲裁来解决。下面是申请劳动仲裁的具体步骤: 1. 提交申请书。 劳动仲裁申请书应当写明申请人的姓名、性别、年龄、职业、住址、联系电话...
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劳动纠纷
员工做了5年未签合同辞退需要赔偿劳动者双倍的工资。根据我们国家《劳动合同法》当中明确的规定,如果没有签订书面的劳动合同,那么劳动者需要要求用人单位支付双倍的工资赔偿,但是最多不能超过11个月。员工做了...
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