老板长时间不发工资怎么办理(老板到了时间不发工资怎么办)

劳动者可以与用人单位协商发放自己的工资，如果协商不好就可以向劳动部门举报或者是直接申请劳动仲裁，只要裁决的结果出来，用人单位是必须要履行自己的义务，员工的工资是不能以任何理由拒绝发放的。

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去劳动保障行政部门举报，对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬行为的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/20291.html

公司拖欠员工工资要赔偿吗?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/20291.html

公司拖欠员工工资要赔偿，用人单位无故克扣、拖欠劳动者工资，或者拒绝支付延长劳动者工作时间的报酬的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，并要求用人单位给予赔偿。用人单位除在规定时间内支付劳动者全部工资和报酬外，还应当支付相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。用人单位拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/20291.html

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/20291.html

1、克扣或者无故拖欠劳动者工资的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/20291.html

2、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/20291.html

3、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/20291.html

4、 解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/20291.html

老板不愿意发工资怎么办?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/20291.html

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