临时工一个月不签合同怎么赔偿(日结临时工劳动法规定工资标准)

临时工没有合同拖欠工资劳动局当然会管，只要存在拖欠工资的行为，不管有没有劳动合同劳动行政主管部门都应当依法调查核实。若拖欠工资情况属实，劳动行政主管部门会责令公司及时支付工资。

临时工没有合同拖欠工资劳动局管么?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

临时工没有合同拖欠工资劳动局会管的，情况属实的，劳动行政主管部门会门责令其支付劳动者工资和经济补偿。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

《工资支付暂行规定》文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

第十八条文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

厂子三个月没发工资怎么办文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

拖欠工资的解决途径主要有以下三种：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

第一，先协商，找公司负责人协商。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

第二，协商不能的向劳动局举报。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

第三，申请劳动仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

第四，如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉，起诉所在的单位。用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

民法典结了婚就能随便看对方工资条吗文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

民法典规定，夫妻结婚后，在婚姻关系存续期间取得的工资收入是属于夫妻共同财产，而工资条对于夫妻双方来说不是隐私，所以可以随便看的。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/16964.html

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