1、由用人单位所在地或者劳动合同履行地的法院管辖。这是地域管辖原则的体现,也是工伤待遇争议案件诉讼管辖的一般规定。2、由基层人民法院管辖。这是级别管辖原则的体现。也就是说,工伤待遇争议的一审案件,由基层人民法院受理,中级人民法院进行工伤待遇争议案件的终审。
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工伤保险待遇纠纷的管辖法院如何确定文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/shpc/12781.html
1、工伤待遇争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的法院管辖。这是地域管辖原则的体现,也是工伤待遇争议案件诉讼管辖的一般规定。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/shpc/12781.html
2、工伤待遇争议案件由基层人民法院管辖。这是级别管辖原则的体现。也就是说,工伤待遇争议的一审案件,由基层人民法院受理,中级人民法院进行工伤待遇争议案件的终审。中级人民法院、高级人民法院和最高人民法院原则上不受理一审工伤待遇争议案件。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/shpc/12781.html
需要指出的是,如果人民法院发现已经受理的工伤待遇争议案件不属于本院管辖的,应送给有管辖权的法院。但是,移送只能进行一次,接受移送的法院即使认为不属于自己管辖,也不能再自行移送,只能提请共同的上级法院指定管辖。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/shpc/12781.html
工伤保险赔偿多久到账?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/shpc/12781.html
1-6个月。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/shpc/12781.html
1、发生工伤事故后,由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/shpc/12781.html
2、由工伤保险基金支付的费用,如医药费,一般都由用人单位垫付,后期报销,不需要支付给劳动者本人;如果经过劳动能力鉴定,工伤级别达到10级及以上的,工伤保险基金应当支付一次性伤残补助金,这部分费用在完成工伤鉴定,申请工伤保险基金支付费用后,一个月左右可以到公司账户,至于公司什么时候转到工伤职工账户,要看用人单位的效率;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/shpc/12781.html
3、由用人单位支付的费用,一部分是按月支付,比如停工留薪期的工资,如果经过劳动能力鉴定,工伤级别达到10级及以上的,用人单位还应当支付一次性伤残就业补助金,这部分费用是在受伤职工离职之后才支付的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/shpc/12781.html
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