劳动稽查大队会拘留吗

falv 劳动纠纷评论589阅读模式

劳动稽查大队是负责监督和检查用人单位是否合法、合规的部门,其权力范围包括对用人单位的工资、工时、劳动条件等方面进行检查。在执行任务时,劳动稽查大队是否有权利拘留涉嫌违法的用人单位或者相关责任人呢?

根据《中华人民共和国行政处罚法》规定,行政机关可以采取责令改正、罚款、没收违法所得、暂扣或者 confiscate 违法工具、责令停产停业、吊销许可证、许可或者执照、降低等级、关闭网站等行政处罚措施。而拘留并不在其列。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29413.html

此外,根据《中华人民共和国治安管理处罚法》规定,治安管理处罚可以采取警告、罚款、拘留、收缴违法所得、没收违法工具等措施。但是,劳动稽查大队并非治安机关,其职责和权力范围与治安机关不同,因此不能依据该法规采取拘留措施。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29413.html

综上所述,劳动稽查大队在执行任务时不能采取拘留措施,其权力范围仅限于行政处罚措施。如果涉嫌违法行为情节严重,应当及时报警并移交给公安机关处理。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29413.html

法律依据:文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29413.html

《中华人民共和国行政处罚法》文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29413.html

《中华人民共和国治安管理处罚法》文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29413.html 文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/29413.html

温馨提示:以上内容来源网络整理仅供大家参考,在实际法律问题中,案件情况不同,具有特殊性,为了有效解决您的问题,保护您的合法权益,建议您直接向专业律师解释情况,解决您的实际问题。

立即在线咨询>

falv
  • 本文由 发表于 2023年5月27日 08:29:00
  • 转载请务必保留本文链接:https://laws.77shw.com/ldjf/29413.html
劳动纠纷

公司没签劳动合同违法吗,没签劳动合同违法吗

单位没签劳动合同违法,具体来说违反的是《劳动合同法》,当然单位实施了此种违法行为之后,并不一定需要承担违约责任。如果单位在职员入职超过一个月之后,依旧没有签署劳动合同,需要承担支付双倍薪资的赔偿责任。...
劳动纠纷

试用期不签劳动合同吗

试用期不签劳动合同吗? 试用期是用人单位与职工之间的一种协议性劳动关系,是用人单位为了考察职工的工作能力、工作态度等方面的表现而设立的。试用期一般为1-3个月,最长不得超过6个月。在试用期内,用人单位...
评论  0  访客  0
匿名

发表评论

匿名网友

:?: :razz: :sad: :evil: :!: :smile: :oops: :grin: :eek: :shock: :???: :cool: :lol: :mad: :twisted: :roll: :wink: :idea: :arrow: :neutral: :cry: :mrgreen:

确定