劳动仲裁是解决劳动争议的一种常见方式,但是在一些情况下,劳动仲裁裁决可能会被驳回。那么,劳动仲裁能裁决驳回吗?
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动仲裁裁决可以被申请人向人民法院提起诉讼进行复审。如果申请人认为劳动仲裁裁决有错误或不当之处,可以在法定期限内向人民法院提起诉讼,要求法院对劳动仲裁裁决进行复审。在复审中,人民法院可以对劳动仲裁裁决进行确认、撤销或改变。因此,劳动仲裁裁决可以被驳回。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28869.html
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定,申请人可以在收到劳动仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院起诉。在复审过程中,人民法院将对劳动仲裁裁决进行审查,确认是否符合法律规定。如果劳动仲裁裁决违反了法律规定或者程序不当,人民法院可以撤销或者改变劳动仲裁裁决。此外,如果劳动仲裁裁决有明显的错误或者不当之处,人民法院也可以对其进行改变或者撤销。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28869.html
综上所述,劳动仲裁裁决可以被驳回。如果申请人认为劳动仲裁裁决有错误或不当之处,可以在法定期限内向人民法院提起诉讼,要求法院对劳动仲裁裁决进行复审。在复审中,人民法院可以对劳动仲裁裁决进行确认、撤销或改变。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28869.html 文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28869.html
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