劳动仲裁单位会和解吗

劳动仲裁单位会和解吗？这是许多人在面临劳动纠纷时所关心的问题。答案是肯定的，劳动仲裁单位可以推动双方达成和解。下面我们来详细解析一下。

劳动仲裁是指劳动争议当事人通过劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行仲裁的一种方式。在劳动仲裁过程中，仲裁委员会会邀请双方当事人进行调解，以达成和解协议。如果双方当事人同意和解，那么仲裁委员会会将和解协议书送达双方当事人，双方签字后，该和解协议书即具有法律效力，双方必须履行和解协议。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28643.html

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定：“劳动争议仲裁委员会应当在审理劳动争议的过程中，鼓励当事人和解。当事人达成和解协议的，仲裁委员会应当制作和解书，送达当事人签字，具有法律效力。”可见，劳动仲裁委员会在审理劳动争议时，应当鼓励当事人和解，如果双方当事人达成和解协议，那么仲裁委员会会制作和解书，送达当事人签字，该和解协议书即具有法律效力。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28643.html 文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/28643.html