劳动纠纷
1、 劳动者入职方面的证明:如,《入职登记表》、《聘用书》等;2、
劳动者工作内容方面的证明:如,《劳动合同》、《入职登记表》、《岗位调整通知》、《借调函》、《岗位说明书》、《员工...
817
劳动纠纷
通常情况下,一个月有 30 天的工资计算方式如下: 1、基本工资 分为月薪和时薪两种。 月薪:按照合同规定的月工资数额计算。 时薪:按照小时工资数额乘以工作小时数计算。 2、加班工资 超过法定工作时间...
803
劳动纠纷
依据我国劳动争议调解仲裁法的规定,申请劳动仲裁的时间为一年,从知道权利被侵害时开始计算,而劳动仲裁的期限是从受理案件四十五日内作出裁定。劳动仲裁的处理时间有限制吗依据我国劳动争议调解仲裁法的规定,申请...
594
劳动纠纷
关于雇佣关系是否要签订劳动合同的这个问题,要看双方建立的是否为劳动关系,劳动关系和雇佣关系本质上没有多大的区别,如果属于劳动关系,必须签订书面劳动合同,《劳动合同法》中规定,签合同的时间不能超过建立劳...
670
评论