多久不签劳动合同要支付双倍工资(不签劳动合同一定能要到双倍工资吗)

员工入职后劳动合同一个月之内都没有签订的就要付双倍工资，不过前提条件是员工实际入职的时间还不满一年，如果已经超过一年并且用人单位也已经和员工签了无固定期限的劳动的，就不需要再支付双倍工资。

劳动合同多久不签要付双倍工资?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

入职满一个月不签劳动合同的，公司要付双倍工资。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

《劳动合同法》文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

第十条文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

【订立书面劳动合同】建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

第八十二条文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

劳务工资纠纷怎么维权?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

1、协商：发生劳动争议劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

2、调解：申请调解的可以口头形式，也可书面形式，达成调解协议后，双方必须履行。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

3、仲裁：不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向区(县)劳动争议仲裁委员会申请仲裁。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

4、诉讼对劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

5、法律依据：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

《劳动争议调解仲裁法》第四条，文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商.达成和解协议。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

《劳动争议调解仲裁法》第五条，文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的.可以向调解组织申请调解：不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的.可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁：对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14253.html

高管未签劳动合同双倍工资怎么赔偿?

高管未签劳动合同的，从入职第二个月开始支付双倍工资，最多支付十一个月的双倍工资，入职时间满一年的，应当签订无固定期限劳动合同。

《劳动合同法》

第八十二条

【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

如还有不清楚的或新情况，建议你直接本站，在线提问以便于了解沟通案件情况，智能匹配平台空闲律师为你作出详细的有针对性的解答，尽量说明大致情况以免因信息不全、沟通不畅，解答有误。祝维权成功。