劳动仲裁最长60天内结束。仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内作出仲裁裁决。案情复杂需要延长的,延长期限不得超过15日。对仲裁裁决不服的,可以在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法...
企业要加班工资应怎么算(职工的加班工资如何计算)
如果是企业要求员工在正常的加班日加班那么通常需要给员工支付的工资为基础工资的1.5倍。但如果是在周末这些节假日要求员工加班,除了和员工协商一致之外,还需要给员工按照基础工资的两倍进行发放。 企业职工加...
离婚财产不再平分的有哪些(离婚财产不分有哪些情形)
1.离婚夫妻没有共同财产可分;2.夫妻双方已约定各自名下的财产归各自所有的,离婚时不分割为共同财产。夫妻关系存续期间,只要属于夫妻共同财产,不论其对财产收益的贡献大小,夫妻双方都有平等的占有、使用、收...
女员工怀孕请假不发工资合法吗(怀孕期间请假保胎工资怎么算)
职工怀孕期间请假工资待遇,一般是按照工作的年限的70%进行计算的。对于我国的怀孕的女性职工来说,我国的法律法规是给予了非常特殊的倾斜保护的,因为女性职工在怀孕的时候,往往是处于弱势的状态的,需要被保护...
重婚罪的第二段婚姻有效吗(无效婚姻构成重婚罪吗)
当确认构成重婚罪时,重婚肯定是无效婚姻,自始至终没有法律效力。《民法典》规定的无效婚姻,不仅是重婚,还包括未达到法定结婚年龄,以事实婚姻关系共同生活的,以及一男一女有禁止结婚的亲属关系的。这些婚姻不受...
劳务派遣合同的期限有几种(劳务派遣的合同期限是如何规定的)
根据我国《劳动合同法》的规定,用人单位与劳动者签订的劳务派遣合同中,约定的最低年限为2年,同时用人单位在没有给劳动者派遣工作期间,也需要按月支付劳动者相应的报酬,不过此时可以根据当地最低工资标准来支付...
父母对未成年孩子实施家暴犯法吗(18周岁被父母家暴应该怎么办)
被未成年人父母打肯定算家暴。对未成年人使用殴打、捆绑等直接暴力对未成年人造成伤害,或者使用其他辱骂性威胁对未成年人心理造成伤害的,属于违法行为。 未成年被父母打算家暴吗算是。依据我国相关法律的规定,家...
分公司负责人的劳动合同怎样签(分公司招聘人如何签劳动合同)
1.分公司依法登记注册并取得营业执照的,有工作权。作为“用人单位”,可以直接与劳动者签订劳动合同。2.分公司未依法登记注册,未取得营业执照的,不具有劳动权,不能直接与劳动者签订劳动合同。此时需要总公司...
监护人拒不履行监护责任怎么办(监护人不履行监护职责怎么办)
根据法律规定,监护人不履行监护职责的,有监护资格的个人或者组织可以向法院提起诉讼,让监护人承担相应的法律责任。值得注意的是,监护人因不履行监护职责而导致合法权益受到危险的,还可以根据监护人的具体情况,...
劳动合同未到期正常离职违约吗(劳动合同没有到期而辞职算违约吗)
签订劳动合同后辞职,一般不构成违约。单位对劳动者进行专项培训,签订服务协议,违反服务协议辞职的,需要支付违约金。除培训和竞业限制外,用人单位与劳动者约定的违约金无效。 劳动合同未到期辞职是违约吗 签合...
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