经济仲裁和诉讼哪个费用高(法律仲裁费用一般要多少钱)

法律规定经济仲裁要收费，争议金额在10万元以下的部分的话是收取5%，如果是少于20元的情况之下的话，也直接是按照20元的标准来进行收费了。当然的争议的金额在10万元到50万元的话，收取500元。

法律规定经济仲裁要收费吗?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

(一)争议金额在10万元以下的收取5%，最低不少于20元的经济仲裁费用;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

(二)争议金额在10万元至50万元的，收取500元，加收超过10万元部分的4%的经济仲裁费用;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

(三)争议金额在50万元以上的，收取2100元，加收超过50万元部分的3%，但最高不得超过1万元的经济仲裁费用。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

劳动仲裁有哪几种经济补偿的情形？文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

(一)劳动者依照规定解除劳动合同的，文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

⑴未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

⑵未及时足额支付劳动报酬的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

⑶未依法为劳动者缴纳社会保险费的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

⑷用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

⑸因本法第26条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

⑹法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

(二)用人单位依照规定向劳动者提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

(三)用人单位依照规定，提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，解除劳动合同的，文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

⑴劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

⑵劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html

如还有不清楚的或新情况，建议你直接本站，在线提问以便于了解沟通案件情况，智能匹配平台空闲律师为你作出详细的有针对性的解答，尽量说明大致情况以免因信息不全、沟通不畅，解答有误。祝维权成功。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html 文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/8248.html