寻衅滋事侵害的主体和客体(寻衅滋事罪主体是什么意思)

是没有的。通常来说作为寻衅滋事罪主体的应该是具备完全刑事能力且年龄达到标准的自然人，而不能是企业单位。寻衅滋事是一种性质非常恶劣的违法犯罪的行为，将会受到法律给予的严厉处罚。

企业单位有没有寻衅滋事罪主体的资格?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

是没有的。寻衅滋事是指行为人结伙斗殴的、追逐、拦截他人的、强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的、其他寻衅滋事的行为。寻衅滋事罪，是指在公共场所无事生非、起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的，追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，破坏社会秩序，情节严重的行为。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

判拘役的单位会开除吗?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

不一定。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

1、如果本人为机关工作人员。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务，依法应当给予处分的，由行政机关根据其违法违纪事实，给予处分。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

2、如果是事业单位工作人员。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

3、如果是各类企业职工。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

“被依法追究刑事责任的”，单位可以单方面决定，解除劳动合同。实际上，对于在企业工作的职工来说，解除劳动合同和通常所说的开除，只有叫法的不同，结果完全一样——从此失业了。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

交通事故受害方因不能上班被解雇怎么办?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

交通事故受害方因不能上班被解雇可以通过劳动仲裁或劳动诉讼的方式解决。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

依据我国相关法律的规定，因交通事故影响受害人上班的，并且因此收入减少的，受害人是可以请求误工费赔偿的，依据误工时间和收入情况确定数额。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

第二十条 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/7285.html

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