公司不给发工资怎么办,电视台发不出工资

不发工资可以先找单位协商，如果协商不好就可以申请劳动仲裁，从而由执法人员责令要求用人单位在规定的时间内履行自己的义务，如果对仲裁的结果有任何不服的，就可以直接向法院起诉解决。

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传媒公司拖欠工资的，可以向当地劳动监察部门投诉或者向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司支付拖欠工资。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

《劳动合同法》文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

第八十五条　用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

(三)安排加班不支付加班费的；文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

工资发的不够数怎么办?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

工资没有发够的解决办法如下：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

1、可以向劳动行政监察部门举报或投诉，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

2、可以向人民法院申请支付令，因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

3、可以向劳动争议仲裁机构提起仲裁，要向仲裁机构提交仲裁申请书，并且提供相关的证据证明劳动争议是成立的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

4、可以向人民法院提起诉讼，劳动者如果对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

《劳动法》第九十一条规定，文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/22803.html

保安公司拖欠工资应该找什么部门?

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