劳动合同哪些方面不能免责(公司如何免责解除劳动合同)

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人身损害和因故意或者重大过失造成对方财产损失的不能免责。《中华人民共和国民法典》第五百零六条【免责条款效力】合同中的下列免责条款无效:文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14390.html

(一)造成对方人身损害的;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14390.html

(二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14390.html

公司能否与清洁工签承揽合同文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14390.html

公司是签订合同的主体之一,公司需要完成清洁工作时,可以和清洁工签订承揽合同,清洁工完成工作后,支付报酬给清洁工。《中华人民共和国民法典》第四百六十四条【合同的定义和身份关系协议的法律适用】合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用有关该身份关系的法律规定;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14390.html

没有规定的,可以根据其性质参照适用本编规定。第七百七十条【承揽合同定义和承揽主要类型】承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同。承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作。第七百七十一条【承揽合同主要内容】承揽合同的内容一般包括承揽的标的、数量、质量、报酬,承揽方式,材料的提供,履行期限,验收标准和方法等条款。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14390.html

不签劳动合同被辞退怎么赔偿?文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/ldjf/14390.html

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  • 本文由 发表于 2022年12月26日 14:34:24
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