可以解除合同的几种情形(刚签的合同可以解除吗)

该规定并不意味着定作人的合同解除权不受任何限制，为均衡双方利益，定作人合同解除权的行使应受时间限制，即定作人的合同解除权仅存续于承揽人未完成工作期间，如承揽人已按约完成加工工作，即使工作成果尚未交付，定作人亦不得任意解除合同。下面随着小编一起来了解一番吧。

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• 1、承揽合同因一方行使解除权而终止
• 2、合同一方通知解除合同是否有效
• 3、解除合同的方式有哪些

承揽合同因一方行使解除权而终止文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html

承揽合同在一方当事人严重违约致使合同不能继续履行时，另一方有权解除合同。例如，如前所述，在定作人不履行协作义务致使承揽工作不能完成时，承揽人有权解除合同;在承揽人违反义务显然不能按期完成工作时，定做人有权解除合同。在有解除权的当事人一方行使解除权时，则承揽合同因解除而终止。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html

承揽合同可否因当事人一方的意愿而解除呢?对此有不同的看法，各国法上规定也不一致。《合同法》原则上承认定作人可以变更承揽工作的要求，并规定定作人可以解除合同。该法第28条规定：“定作人中途变更承揽工作的要求，造成承揽人损失的，应当赔偿损失。”定作人变更、解除合同的，应符合以下要求：文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html

1、应在合同成立生效后承揽工作完成前提出变更或者解除的请求。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html

2、应及时通知承揽人。定作人不对承揽人为变更、解除通知的，不能发生变更、解除的效力。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html

3、对承揽人造成损失的，应付赔偿责任。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html

合同一方通知解除合同是否有效文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html

一方通知解除合同后，若对方未在约定的异议期内提出异议，则合同被解除，若未约定异议期的，法律规定异议期为三个月。至于合同解除后的处理，尚未履行的，终止履行;已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html

所以，合同双方都应审慎对待合同解除权、异议权，遇到相关情形及时主张权利，主张解除的一方要及时发出解除函，主张异议的一方要及时提出异议，双方无法达成协议的情况下应在异议期内向法院或仲裁机构提起诉讼或仲裁，要求对解除效力进行裁判。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html

解除合同的方式有哪些文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html

对于以上内容希望可以给到大家参考。虽然现在法律行业律师有很多，但是大家在选择律师时，还是要仔细考量，尽量选择口碑、专业性强的律师进行委托，做到真正的省心省事。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html 文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/19854.html