注册1000万公司每年费用多少钱?

falv 公司经营评论4,820阅读模式
摘要

1000万注册资本手续费大概就在六千多元左右,但具体的还是要看实际的情况,不同的地区所缴纳的费用就会有所差别,注册资本是成立公司必备的一笔资金,在注册的时候就会根据不同的公司类型来进行注册,这样才算是合法的。

 

注册1000万公司每年费用多少文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

一、注册1000万公司每年费用多少钱

大概就在六千多元不过这个还要看公司地址,地址不同价格也会有些偏差;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

1、由于注册手续的费用是按资金多少的百分比来算的,所以注册资金多,注册手续费就贵。虽然工商免费了,税务还是按照注册资金来收印花税的。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

2、公司注册资本越高,所承担的民事责任越多。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

3、注册资金多寡,一定程度上表示该公司的资本是否雄厚,有没有做大项目的能力,客户有时候会以注册资金作为一种合作上的考虑的; 4、很多竞标项目是要考验公司注册资金的。因为注册资金涉及你公司的资质评定等级,不同等级资质的公司可以获得招投标的工程等级也不同,正如三级建筑资质的企业不能获得500万的工程招投标资格一样;注册资金不到一定规模连参与竞标的资格都没有;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

5、很多行业注册时就有注册资金门槛的要求,注册资金不够不能申请注册该行业名的公司。比如劳务派遣公司最低注册资本200万元,没有200万元就不能注册;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

6、注册资金50万以上,可申请一般纳税人资格,可以开具增值税发票;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

7、注册资金50万以上,银行可办理员工工资卡业务;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

8、如果银行贷款给公司,往往也要参考注册资金这个条件。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

注册1000万公司每年费用多少文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

二、取消注册资本限制与虚报注册资本罪文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

  10月25日召开的国务院常务会议部署推进公司注册资本登记制度改革,提出取消有限责任公司最低注册资本3万元、一人有限责任公司最低注册资本10万元等限制。有法律界人士认为,原先法律中与此相关的虚报注册资本罪等罪名也可能随之退出历史舞台。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

此会议明确将放宽企业注册资本登记条件,提出除法律、法规另有规定外,将采取取消有限责任公司最低注册资本3万元、一人有限责任公司最低注册资本10万元、股份有限公司最低注册资本500万元的限制等一系列相关措施。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

法律界人士认为,此次放宽注册资本登记条件,也将对《刑法》和《公司法》中的部分条款产生直接影响,之前令一些企业主频频“触礁”的虚报注册资本罪、虚假出资罪、抽逃出资罪将有望取消。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

北京大成律师事务所靳红霞律师在接受人民网记者采访时表示,由于注册成本高昂,企业在注册过程中虚报注册资本等行为相对比较普遍。同时,目前单纯的企业注册资本限制政策没有与之相匹配的企业信用制度,其实际作用是非常有限的。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

靳红霞表示,放宽企业注册资本登记条件后,《刑法》和《公司法》当中与之相关的虚报注册资本罪、虚假出资罪、抽逃出资罪等也将随之取消。“罪名的成立是由于涉事企业侵犯了相关法律的客体,如今这个制度本身都不存在了,这些罪名也将随之消失。”文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

“相信未来会出台其他的法律法规来代替虚报注册资本罪等来规范企业的经营。”靳红霞称。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

法律中与企业注册资本相关的三个罪名:文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

 虚报注册资本罪文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

《刑法》第一百五十八条规定:申请公司登记使用虚假证明文件或者采取其他欺诈手段虚报注册资本,欺骗公司登记主管部门,取得公司登记,虚报注册资本数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处虚报注册资本金额百分之一以上百分之五以下罚金。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html

《公司法》第一百九十九条规定:违反本法规定,虚报注册资本、提交虚假材料或者采取其他欺诈手段隐瞒重要事实取得公司登记的,由公司登记机关责令改正,对虚报注册资本的公司,处以虚报注册资本金额百分之五以上百分之十五以下的罚款;对提交虚假材料或者采取其他欺诈手段隐瞒重要事实的公司,处以五万元以上五十万元以下的罚款;情节严重的,撤销公司登记或者吊销营业执照。

虚假出资罪

《刑法》第159条1款规定:公司发起人、股东违反公司法的规定未交付货币、实物或者未转移财产权,虚假出资,或者在公司成立后又抽逃出资,数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的,处5年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处虚假出资金额或者抽逃出资金额2%以上10%以下罚金。

抽逃出资罪

《公司法》第二百零一条规定:公司的发起人、股东在公司成立后,抽逃其出资的,由公司登记机关责令改正,处以所抽逃出资金额百分之五以上百分之十五以下的罚款。

看了以上内容对注册1000万公司每年费用多少相关问题想必也了解一些了吧,取消注册资本限制与虚报注册资本罪问题就先说到这里了,此问题简单点总结来说就是:《刑法》和《公司法》当中与之相关的虚报注册资本罪、虚假出资罪、抽逃出资罪等也将随之取消。“罪名的成立是由于涉事企业侵犯了相关法律的客体,如今这个制度本身都不存在了,这些罪名也将随之消失。”另外股份有限公司注册资本是什么意思问题相信大家也想知晓,接着继续往下看吧。

注册1000万公司每年费用多少

三、股份有限公司注册资本是什么意思

1、股份公司是指公司资本为股份所组成东以其认购的股份为限对公司承担责任的企业法人。设立股份有限公司,应当有2人以上200以下为发起人,注册资本的最低限额为人民币500万元。

2、股份有限公司的注册资本指实收的股本总额。实收股本总额是指公司股票面值与股份总数的乘积,切勿理解为股票的发行价格总额。因为股票可以按面值发行,也可以超过面值溢价发行,但超过面值发行所得的溢价款不作为资本登记,即注册资本里不包括溢价部分,而是列入公司的资本公积金,所以股份有限公司的注册资本与其实有资产数额可能是不一致的。

3、新公司法第四章股份有限公司的设立和组织机构第八十一条股份有限公司采取发起设立方式设立的,注册资本为在公司登记机关登记的全体发起人认购的股本总额。公司全体发起人的首次出资额不得低于注册资本的百分之二十,其余部分由发起人自公司成立之日起两年内缴足;其中,投资公司可以在五年内缴足。在缴足前,不得向他人募集股份。

4、股份有限公司采取募集设立方式设立的,注册资本为在公司登记机关依法登记的实收股本总额。

针对以上股份有限公司注册资本是什么意思问题简单总结来说就是:《企业法人登记管理条例》第12条规定:“注册资金是国家授予企业法人经营管理的财产或者企业法人自有财产的数额体现。企业法人办理开业登记,申请注册的资金数额与实有资金不一致的,按照国家专项规定办理。

温馨提示:以上内容来源网络整理仅供大家参考,在实际法律问题中,案件情况不同,具有特殊性,为了有效解决您的问题,保护您的合法权益,建议您直接向专业律师解释情况,解决您的实际问题。

立即在线咨询>

falv
  • 本文由 发表于 2022年1月4日 14:00:54
  • 转载请务必保留本文链接:https://laws.77shw.com/gongsi/1272.html
劳动纠纷

公司社保一般按什么比例交?

1、养老保险费:单位缴纳20%,个人缴纳8%。2、失业保险费:单位缴纳2%,个人缴纳1%。3、医疗保险费:单位缴纳8%,个人缴纳2%。4、工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。5、生育保险费:单位缴纳,个...
劳动纠纷

公司开除员工需要什么手续

辞退员工有如下手续:公司辞退员工的,需要提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资之后辞退员工。那么公司开除员工需要什么手续?为了帮助大家更好的学习相关法律知识,本文内容收集了一些...
劳动纠纷

公司拖欠工资多久算违法

老板拖欠工资超过30天的即构成违法,一般来说公司会在下月发放本月的工资,会有明确的工资发放日。那么公司拖欠工资多久算违法?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,本篇内容整理了一些相关内容与大家分享,法律...
评论  0  访客  0
匿名

发表评论

匿名网友

:?: :razz: :sad: :evil: :!: :smile: :oops: :grin: :eek: :shock: :???: :cool: :lol: :mad: :twisted: :roll: :wink: :idea: :arrow: :neutral: :cry: :mrgreen:

确定