我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和民法典中居间合同是否具有法律效力,签订居间合同的注意事项相关的法律规定。下面随着小编一起来了解一番吧。
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民法典中居间合同是否具有法律效力文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/18950.html
签订居间合同的当事人有民事行为能力,是真实意思表示,不违反法律强制性规定和公序良俗的,具有法律效力。《中华人民共和国民法典》第一百四十三条【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效:文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/18950.html
(一)行为人具有相应的民事行为能力;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/18950.html
(二)意思表示真实;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/18950.html
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。第九百六十一条【中介合同定义】中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的合同。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/18950.html
多少天内未提出异议的集体合同即行生效文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/18950.html
签订集体劳动合同时,劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。《中华人民共和国劳动合同法》第五十一条【集体合同的订立和内容】企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/18950.html
尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。第五十四条【集体合同的报送和生效】集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/18950.html
劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/18950.html
对于以上内容希望可以给到大家参考。虽然现在法律行业律师有很多,但是大家在选择律师时,还是要仔细考量,尽量选择口碑、专业性强的律师进行委托,做到真正的省心省事。文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/18950.html 文章源自法居网法居网-https://laws.77shw.com/htjf/18950.html
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