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重婚罪的配偶和重婚罪的受害人可以起诉重婚罪。重婚将构成重婚罪，应当追究行为人的刑事责任。重婚罪可处两年以下有期徒刑。本罪的客体是一夫一妻制婚姻，犯罪主体应当能够承担刑事责任。 法律上规定的重婚谁可以起...

劳动争议仲裁一般在45天内完成。案情复杂的，可以延长15日。也就是说，劳动合同双方发生争议后，如果选择向劳动仲裁委员会申请仲裁，需要在委员会受理后的45日内做出裁决。 劳动合同纠纷仲裁多久裁决完毕？仲...

没有公证的遗嘱是有效的。只要遗嘱符合立遗嘱人的真实意思，内容不违反法律法规，那么遗嘱就具有法律效力。经过公证的遗嘱确实需要经过公证才能生效。但是，不仅有公证遗嘱。除了公证遗嘱，法律上还有很多种类的遗嘱...

因为公司搬家时单方面辞退员工是完全违法的，公司营业地址的变更不是公司辞退员工的正当理由。员工在劳动关系存续期间不符合录用条件，违反公司劳动纪律，或者有其他重大过错的，用人单位可以单方面予以辞退。 公司...

劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。另外，劳务派遣单位不得...

公司破产，孕妇和其他员工的社保都会被查封。找到新工作后，新雇主会继续缴纳社保。事实上，如果公司经营状况恶化，在注销登记之前，员工会先办理档案转移手续，需要出具解除劳动合同证明。 公司倒闭了孕妇社保怎么...

公司破产第三期职工赔偿标准按职工在本单位工作年限计算。工作每满一年支付一个月工资作为补偿，工作不满一年或超过六个月的员工计算半个月工资。 公司倒闭三期员工赔偿标准是什么公司倒闭三期员工的赔偿办法：每满...

规定明确，用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。用工单位在规定施行前使用被派遣劳动者数量超过其用工总量10%的，应当制定调整用工方案，于规定施行之日起...

只要和员工协商一致就是可以的。员工的工资需要用人单位按照相关的法律规定及时且足额的进行发放，这是员工所拥有的合法的权益，如果没有及时的工资的视为构成了违约的行为。 司拖欠工资这个月的工资下月发可以吗?...

劳务中介和劳务派遣的区别是两者提供的服务，所处的位置，法律关系和适用的法律都是不一样的。因为劳务中介组织是通过向企业和劳动者提供劳务信息，从中收取中介费用的，而劳务派遣是需要劳动者本身提供劳动的，再者...